La Habana, 22 oct (ACN) El Ministerio de Justicia (MINJUS) evaluó en sesión de trabajo de su Consejo de Dirección, presidido por el titular Oscar Manuel Silvera Martínez, la aplicación de un nuevo sistema de gestión institucional orientado a la planificación y el control por resultados, precisó el propio organismo desde su perfil en la red social Facebook.
La metodología, estructurada en objetivos, metas, indicadores y acciones concretas, permite monitorear con mayor precisión cada función y proceso, lo que facilita la toma de decisiones y la corrección de distorsiones en la gestión.
Durante la reunión se revisaron los indicadores de desempeño, lo que propició un intercambio sobre la utilidad del modelo para transformar procesos con mayor agilidad y eficacia, en correspondencia con los objetivos de Gobierno.
Silvera Martínez subrayó que esta forma de dirigir resulta esencial para impulsar la economía y cumplir con la responsabilidad de perfeccionar el sistema de justicia, al tiempo que insistió en la capacitación continua y la auto preparación de los cuadros de dirección.
En el encuentro, la Dirección de Inspección y Atención a la Población rindió cuentas ante el Consejo, y el ministro destacó la importancia de fortalecer el programa de atención integral a los inspectores del sistema, con énfasis en su preparación y condiciones de trabajo.
El MINJUS identificó como pilares estratégicos de su gestión la calidad de los servicios jurídicos, el cuidado del medio ambiente y la seguridad y salud en el trabajo, ejes que buscan consolidar un sistema moderno, sostenible y con responsabilidad social.
